В зависимост от изискванията за заемане на длъжностите подборът може да бъде:
- 1. общ – за военнослужещи от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и от Българската армия;
- 2. вътрешен – само за военнослужещи и цивилни служители от служба „Военна информация“.