Данъчно-осигурителна политика Данъчно-осигурителна политика

Данъчно-осигурителната политика е една от най-важните държавни политики, тъй като именно гражданите на Република България, посредством данъците, които внасят в държавната хазна, осигуряват необходимия финансов ресурс, за да може държавата да изпълнява своите функции и задължения. Ето защо тази политика следва реално да способства за подобряването на бизнес средата и за стимулиране на икономическия растеж и заетостта, както и за запазване на макроикономическата и бюджетна стабилност в средносрочен и дългосрочен план.

Основните цели по отношение на данъчната политика са в следните направления:

 Намаляване на административната тежест и разходите за гражданите и бизнеса, включително и чрез извършване на постоянен анализ на нормативните режими и процедури с цел тяхното оптимизиране и опростяване;

 Стимулиране на инвестиционната активност и заетостта, включително и чрез промени, налагани от правото на ЕС в областта на държавните помощи, които са необходими, за да бъде одобрено данъчното облекчение, представляващо държавна помощ за регионално развитие;

 Повишаване на бюджетните приходи и борба с контрабандата чрез поредица от мерки като удължаване на срока на прилагане на механизма за обратно начисляване на данъка върху добавената стойност при доставки на зърнени и технически култури, промени в Закона за ограничаване на плащанията в брой, усъвършенстване на контрола върху доставките и движението на течни горива, поетапно увеличаване на акцизната ставка на цигарите, намаляване на възможностите за нерегламентирана продажба на тютюневи изделия, ограничаване на възможността за неправомерно използване на тежки и маркирани горива, усъвършенстване на контрола върху акцизните стоки със средства за измерване и контрол, усъвършенстване на контрола върху движението между данъчните складове и др.;

 Мерки в областта за събиране на просрочени задължения.

По отношение на осигурителната политика е предвидено:

БЮДЖЕТ 2016 НАКРАТКО 12

 Запазване на размерите и съотношенията на осигурителните вноски за фондовете на държавното обществено осигуряване (ДОО) за

2016 г., като за 2017 и 2018 г. се повишава размерът на осигурителната вноска за фонд „Пенсии” на ДОО с по един процентен пункт. Целта е да се намали недостигът на средства по бюджета на ДОО и съответно субсидирането му от държавния бюджет;

 Запазване на диференцирания минимален осигурителен доход за самоосигуряващите се лица съобразно облагаемия им доход, съответно в размер на 420 лв., 450 лв., 500 лв. и 550 лв. през 2016 г., като за 2017 и 2018 г. той се увеличава съответно на 460 лв., 500 лв.,

550 лв. и 600 лв.;

 Отпадане на предвиденото увеличаване на осигурителната вноска за универсален пенсионен фонд от 5 на 7 на сто от 1 януари 2017 г. с оглед да не се допусне нарастване на общата данъчно-осигурителна тежест;

 Запазване на размера на здравноосигурителната вноска на нивото от 2015 г. – 8 на сто;

 Запазване на максимален осигурителен доход за всички осигурени лица – 2600 лв. за целия период.