(1) Тестът на кандидата се проверява и оценява от най-малко двама членове на съответната комисия при спазване на анонимността.
(2) Обвързването на оценката с личността на кандидата се извършва в присъствието на цялата комисия.
(3) Оценките от теста се обявяват на следващия работен ден след провеждането му и са окончателни, като важат само за годината на кандидатстване.
(4) Успешно положен е тестът, оценен с най-малко среден (3,00) по шестобалната система.
(5) На втория работен ден след обявяване на резултатите кандидатите могат да подадат заявление до председателя на главната комисия по приема за допусната техническа грешка при проверка на теста.