Закон · Глава четвърта · Раздел III

Чл. 27

Закон за интеграция на хората с увреждания

Актът не е в сила от 1 януари 2019 г. Отменен с ДВ, бр. 105 от 2018 г. Актът на негово място: Закон за хората с увреждания. Текстът по-долу е последната му редакция, докато е бил в сила.

Последна промяна: ДВ, бр. 81 от 2004 г.
В сила от: 1 януари 2005 г.

Последна редакция · в сила от 01.01.2005 · без изменения оттогава

(1) От общия брой на работните места по чл. 315, ал. 1 от Кодекса на труда работодателят определя не по-малко от половината за хора с трайни увреждания.

(2) Работодателят е длъжен да уведоми териториалните поделения на Агенцията по заетостта за определените работни места по ал. 1 и да обяви свободните работни места от тях в 14-дневен срок от определянето им.

История на промените

1 януари 2005 г.обн ДВ, бр. 81 от 2004 г. · материалът

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 27 от акт, който вече не е в сила

Безплатно