Наредба · Преходни и Заключителни разпоредби

§ 12

Наредба № 1 от 14 октомври 2013 г. за кариерното развитие на дипломатическите служители и ротацията на служителите в дипломатическата служба

Действащ текст · консолидиран към 27.09.2026 · без изменения оттогава

В Наредба № 1 от 2008 г. за условията и реда за атестиране на дипломатическите служители (обн., ДВ, бр. 69 от 2008 г.; посл. изм., бр. 6 от 2013 г.) се правят следните изменения:
  1. 1. Член 1 се изменя така: "Чл. 1. С тази наредба се определят условията и редът за атестиране на дипломатическите служители." 2. Член 3 се отменя. 3. Член 4 се отменя. 4. Член 5 се отменя. 5. Член 6 се отменя. 6. Член 7 се отменя. 7. Алинея 4 на чл. 19 се отменя. 8. Алинея 5 на чл. 21 се изменя така: "(5) Комплексната оценка се изготвя от: 1. оценяващия ръководител по чл. 15, ал. 1, т. 1 - 6;
  2. 2. постоянния секретар - за генералните директори, ръководителите на задгранични представителства, главния секретар, главния инспектор и ръководителя на звеното за вътрешен одит." 9. Глава трета "Професионално кариерно развитие на дипломатическите служители" се отменя. 10. Глава четвърта "Условия и ред за провеждане на изпит за придобиване на дипломатически ранг "аташе" се отменя. 11. В приложение № 1 към чл. 9, ал. 1 се правят следните изменения: а) раздел - Допълнение V: Оценка при повишаване в дипломатически ранг се изменя така: "РАЗДЕЛ - ДОПЪЛНЕНИЕ V: Оценка при повишаване в дипломатически ранг (попълва се от оценяващия ръководител) ОЦЕНКА Внесена за разглеждане в Кариерната комисия на: ................................................................................ г. на: ..................................................................................................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................................................................................................... (име, фамилия, длъжност на дипломатическия служител) ЗА ПОВИШАВАНЕ В СЛЕДВАЩ ДИПЛОМАТИЧЕСКИ РАНГ: ..................................................................................................................................................................................................... ЦЯЛОСТНО КАРИЕРНО РАЗВИТИЕ НА ДИПЛОМАТИЧЕСКИЯ СЛУЖИТЕЛ Повишаване в дипломатически ранг Дипломатически ранг Дата на повишаване Коментар Аташе Трети секретар Втори секретар Първи секретар Съветник Оценки за заемани предишни длъжности, получени награди, наложени наказания КОМЕНТАР ОБЩА ОЦЕНКА ПРИ ПОВИШАВАНЕ В СЛЕДВАЩ ДИПЛОМАТИЧЕСКИ РАНГ Какви са качествата на служителя за изпълнение на длъжности в обхвата на следващия дипломатически ранг съобразно изискванията за изпълнението им МОТИВИ Може ли служителят да бъде повишен в съответния дипломатически ранг, като се отчитат професионалната квалификация, езиковата подготовка, постигнатите резултати и качеството на изпълнение на служебните задължения СТАНОВИЩЕ НА ОЦЕНЯВАЩИЯ РЪКОВОДИТЕЛ РАЗГЛЕДАНА ОТ КАРИЕРНАТА КОМИСИЯ КОМЕНТАР Протокол №: ....... Дата: ................... г. Председател на Кариерната комисия: .................................. (подпис) Подпис на оценяващия ръководител: ...................................................................................................................................... дата: ..................................."; б) раздел - Допълнение VІІІ: Комплексна оценка се изменя така: "РАЗДЕЛ - ДОПЪЛНЕНИЕ VІІІ: Комплексна оценка (попълва се от оценяващия ръководител) КОМПЛЕКСНА ОЦЕНКА Внесена за разглеждане в Кариерната комисия на: ................................................................................ г. на: ..................................................................................................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................................................................................................... (име, фамилия, длъжност на дипломатическия служител) ЗА ДАВАНЕ НА ДИПЛОМАТИЧЕСКИ РАНГ: .................................................................................................................................................................................................................... ЦЯЛОСТНО КАРИЕРНО РАЗВИТИЕ НА ДИПЛОМАТИЧЕСКИЯ СЛУЖИТЕЛ Повишаване и даване на дипломатически ранг Дипломатически ранг Дата на повишаване Коментар Аташе Трети секретар Втори секретар Първи секретар Съветник Пълномощен министър Оценки за заемани предишни длъжности, получени награди, наложени наказания КОМЕНТАР КОМПЛЕКСНА ОЦЕНКА ПРИ ДАВАНЕ НА ДИПЛОМАТИЧЕСКИ РАНГ Какви са придобитите от служителя ръководни качества и умения с оглед изпълнението на ръководни длъжности в дипломатическата служба в обхвата на съответния дипломатически ранг: МОТИВИ 1. Предишна или настояща работа на ръководни длъжности в МВнР и като ръководител или заместник-ръководител на задгранично представителство. 2. Натрупан ръководен, административен и организаторски опит: а) умения за определяне на цели и приоритети в работата на ръководеното структурно звено; б) способност да се ръководи и контролира работата на подчинените служители; в) умения за определяне на цели и приоритети в работата на ръководеното структурно звено, координиране, организиране и контрол на материални, финансови и информационни ресурси. Отговаря или не служителят на изискванията за даване на дипломатически ранг "пълномощен министър" и "посланик" СТАНОВИЩЕ НА ОЦЕНЯВАЩИЯ РЪКОВОДИТЕЛ УТВЪРДЕНА ОТ КАРИЕРНАТА КОМИСИЯ КОМЕНТАР Протокол №: ....... Дата: .................. г. Председател на Кариерната комисия: .................................. (подпис) Подпис на оценявания служител: ............................................................................... дата: ......................................... Подпис на оценяващия ръководител: .......................................................................... дата: .................. Подпис на съгласуващия ръководител: ....................................................................... дата: .................. Подпис на постоянния секретар: ................................................................................. дата: ................ "

История на промените

Регистърът не е записал промени в тази разпоредба.

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за § 12

Безплатно
Два въпроса на седмица, без регистрация.