Наредба № 4 от 20 май 2005 г. за реда за възстановяване на 30 на сто от внесените осигурителни вноски от работодатели и специализираните предприятия, трудово-лечебни бази и кооперациите на хората с увреждания, членуващи в национално представителните организации на хора с увреждания и в национално представителните организации за хората с увреждания

(1) С тази наредба се определя редът за възстановяване на 30 на сто от внесените осигурителни вноски от работодатели и специализирани предприятия, трудово-лечебни бази и кооперациите на хората с увреждания, членуващи в национално представителните организации на хора с увреждания и в национално представителните организации за хората с увреждания, за държавно обществено осигуряване, задължително здравно осигуряване и допълнително задължително пенсионно осигуряване.

(2) На работодателите се възстановяват осигурителните вноски по ал. 1 само за наетите и работещи в тях по трудово правоотношение хора с увреждания.

(3) На специализираните предприятия, трудово-лечебни бази и кооперациите на хората с увреждания, членуващи в национално представителните организации на хора с увреждания и в национално представителните организации за хората с увреждания, се възстановяват осигурителните вноски по ал. 1 за работещите в тях по трудово правоотношение лица.

(1) Всеки работодател, който има право на преференцията по чл. 26, т. 1 от Закона за интеграция на хората с увреждания, е длъжен да представя всяко тримесечие в Агенцията за хората с увреждания следните документи:

1. 1. поименна справка на работещите хора с увреждания;
2. 2. документ, заверен от териториалните поделения на Националния осигурителен институт, удостоверяващ размера на внесените за негова сметка осигурителни вноски за държавно обществено осигуряване, задължително здравно осигуряване и допълнително задължително пенсионно осигуряване за наетите хора с увреждания.

(2) Документите по ал. 1 се представят в Агенцията за хората с увреждания в срок три месеца след изтичане на съответното тримесечие.

(1) Всички специализирани предприятия, трудово-лечебни бази и кооперации на хората с увреждания, членуващи в национално представителните организации на хората с увреждания и в национално представителните организации за хората с увреждания, ползващи преференцията по чл. 40, ал. 1 от Закона за интеграция на хората с увреждания, са длъжни да представят всяко тримесечие в Агенцията за хората с увреждания следните документи:

1. 1. поименна справка на работещите по трудово правоотношение;
2. 2. документ, заверен от териториалните поделения на Националния осигурителен институт, удостоверяващ размера на внесените за негова сметка осигурителни вноски за държавно обществено осигуряване, задължително здравно осигуряване и допълнително задължително пенсионно осигуряване за работещите по трудово правоотношение.

(2) Документите по ал. 1 се представят в Агенцията за хората с увреждания в срок три месеца след изтичане на съответното тримесечие.

(1) Агенцията за хората с увреждания изготвя обобщена справка за финансовите средства, които са необходими за обезпечаване на преференциите по чл. 26, т. 1 и чл. 40, ал. 1 от Закона за интеграция на хората с увреждания.

(2) В седемдневен срок от изготвяне на справката по ал. 1 Агенцията за хората с увреждания превежда съответните дължими суми на работодателите и на специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания.