Действащ текст · консолидиран към 27.09.2026 · без изменения оттогава

(Нов - ДВ, бр. 24 от 2013 г., в сила от 12.03.2013 г.)
(1) Конкурс за конкретна дипломатическа длъжност, за която има специфични изисквания за квалификация и опит, се провежда на основание и при условията на чл. 26, ал. 2 от Закона за дипломатическата служба.
(2)(Изм. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Предложение за обявяване на конкурс по ал. 1 се прави от директор на дирекция или генерален директор до постоянния секретар, съгласувано с ръководителя на звеното за управление на човешките ресурси, въз основа на реална и трайна потребност от дипломатически служител с определена квалификация и опит: 1. владеене на определен чужд език от посочените в т. 2, букви "б" и "в" от приложение № 2 към чл. 59, ал. 1 от Устройствения правилник на Министерството на външните работи (ДВ, бр. 80 от 2013 г.); или 2. квалификация и опит в специфична област на външната политика; или 3. квалификация и опит в нова за Министерството на външните работи област на експертиза.
(3)(Нова - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Конкурс по чл. 26, ал. 2 от Закона за дипломатическата служба може да се обяви само за длъжност, която е незаета за период от повече от шест месеца и за която в дипломатическата служба няма подходящ кандидат или длъжностите със сходни изисквания са повече на брой от служителите, които отговарят на изискванията.
(4)(Нова - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Предложението по ал. 2 се разглежда на заседание на Кариерната комисия, която дава мнение относно необходимостта от провеждане на конкурса и изпълнението на условията за обявяването му.
(5)(Предишна ал. 3, изм. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Конкурсът се обявява със заповед на министъра, а информацията за него се публикува на публичната интернет страница на министерството, в регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията на Министерския съвет и в специализиран сайт или портал за търсене на работа.
(6)(Предишна ал. 4 - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) В заповедта се посочват:
  1. 1. описание на функциите на длъжността;
  2. 2. минимални изисквания за изпълнение на длъжността;
  3. 3. специфичните изисквания за заемане на длъжността;
  4. 4. допълнителни изисквания въз основа на необходимите компетентности;
  5. 5. други компетентности, които дават допълнително предимство на кандидатите;
  6. 6. необходимите документи, мястото и срокът за подаването им, който не може да бъде по-кратък от 10 дни и по-дълъг от 14 дни от публикуването на обявлението за конкурса;
  7. 7. общодостъпното място, на което ще се обявяват съобщения във връзка с конкурса.
(7)(Предишна ал. 5 - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Кандидатите подадат писмено заявление за участие в конкурса съгласно приложение № 1, като към заявлението се прилагат:
  1. 1. мотивационно писмо в обем до една страница;
  2. 2. автобиография по модела Европас (Europass Curriculum Vitae - CV);
  3. 3. декларация от лицето, че е пълнолетен български гражданин и няма друго гражданство освен на държава - членка на Европейския съюз, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответния ред от правото да заема определена длъжност;
  4. 4.(изм. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) копия от документи за завършено висше образование и придобита образователно-квалификационна степен "магистър", допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;
  5. 5.(изм. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) копия от документите, удостоверяващи владеенето на чужди езици съгласно изискванията на чл. 27, ал. 1, т. 3 от Закона за дипломатическата служба и Наредба № 1 от 2013 г. за кариерното развитие на дипломатическите служители и ротацията на служителите в дипломатическата служба;
  6. 6. списък на научни и популярни публикации, на участие в академични и публични събития, на участие в национални и международни работни групи и други формати в обхвата на изискванията за длъжността;
  7. 7. удостоверение от специализирано психиатрично заведение, че не страда от хронично психическо заболяване.
(8)(Предишна ал. 6, доп. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Подаването на документите се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник в звеното за управление на човешките ресурси или като едно електронно съобщение във формат .zip или .pdf на посочен в обявата електронен адрес. Ако документите се подават по електронен път, те трябва да са подписани с електронен подпис.
(9)(Предишна ал. 7, изм. - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Срокът за подаване на документите е 14 дни от публикуване на обявата на интернет страницата на Министерството на външните работи в регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията на Министерския съвет и в специализиран сайт или портал за търсене на работа.
(10)(Предишна ал. 8 - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Звеното за управление на човешките ресурси регистрира с входящ номер и дата само заявленията, които са подадени в срок и към които са приложени всички необходими документи.
(11)(Предишна ал. 9 - ДВ, бр. 96 от 2024 г.) Списъците и други съобщения във връзка с конкурса се обявяват в приемната на министерството и на публичната интернет страница на Министерството на външните работи.

История на промените

Регистърът не е записал промени в тази разпоредба.

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 44

Безплатно
Един въпрос на ден, без регистрация.