Допълнителното възнаграждение по чл. 11а в почивни дни и в дни на официални празници се изплаща в увеличен размер, както следва:
(Нов - ДВ, бр. 70 от 2019 г., в сила от 03.09.2019 г.) Допълнителното възнаграждение по чл. 11а в почивни дни и в дни на официални празници се изплаща в увеличен размер, както следва:
- 1. когато поддържането на готовността обхваща часове само от почивни дни, се изплаща в размер, увеличен с 50 на сто, а в дните на официални празници - в размер, увеличен със 100 на сто;
- 2. когато поддържането на готовността обхваща часове от делничен и почивен ден и часовете от почивния ден са половината и повече от половината от продължителността на времетраенето на поддържаната готовност, размерът на възнаграждението се увеличава с 50 на сто;
- 3. когато поддържането на готовността обхваща часове от делничен или почивен ден и часове от официален празник и часовете от официалния празник са половината и повече от половината от продължителността на времетраенето на поддържаната готовност, размерът на възнаграждението се увеличава със 100 на сто, а когато часовете от официалния празник са по-малко - с 50 на сто.