Правилник · Глава пета

Чл. 23

Устройствен правилник на Центъра за развитие на човешките ресурсии регионални инициативи

Актът не е в сила от 1 юли 2012 г. Заменен от по-нов акт. Устройственият правилник на Центъра за развитие на човешките ресурси и регионални инициативи (ДВ, бр. 59 от 2012 г., в сила от 1.07.2012 г.) урежда наново в пълнота същата материя — дейността, структурата, организацията на работа и числеността на персонала на същия център, като в § 1 от преходните си разпоредби изрично отменя правилника от ДВ, бр. 58 от 2008 г. с цялата му история на изменения (бр. 20 и 76 от 2009 г. и бр. 18 от 2010 г.). Поради това правилникът от 2008 г. не може да се прилага наред с новия и не е в сила от 1.07.2012 г. Актът на негово място: Устройствен правилник на центъра за развитие на човешките ресурси и регионални инициативи. Текстът по-долу е последната му редакция, докато е бил в сила.

Последна промяна: ДВ, бр. 58 от 2008 г.
В сила от: 30 юни 2008 г.

Последна редакция · в сила от 30.06.2008 · без изменения оттогава

Центърът е задължен да води счетоводство и да съставя годишен финансов отчет съгласно Закона за счетоводството на Република България и Националния сметкоплан. В срока, определен от министъра на труда и социалната политика, следва да се изготвят доклад и месечен, тримесечен и годишен отчет за касовото изпълнение на бюджета, както и доклад, тримесечен и годишен финансов отчет за степента на изпълнение на програмите, които да се представят на министъра на труда и социалната политика.

История на промените

30 юни 2008 г.обн ДВ, бр. 58 от 2008 г. · материалът

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 23 от акт, който вече не е в сила

Безплатно