Отчитането на изпълнението на целите и оценяването на постигнатите резултати се извършва по отчетни периоди, ежегодно определяни със заповед на министъра на вътрешните работи на:
- 1. колективно ниво – отчитат се постигнатите от структурата резултати от изпълнението на целите и се извършва чрез съпоставяне на планираните с реално постигнатите резултати като процент от изпълнението на целите;
- 2. индивидуално ниво – оценява се индивидуалният принос на служителя за изпълнение на целите на колективно ниво или изпълнението на длъжностните задължения в случаите на чл. 42, ал. 2.