Актът не е в сила от 19 юли 2021 г. Отменен с ДВ, бр. 59 от 2021 г. Текстът по-долу е последната му редакция, докато е бил в сила.
Последна промяна
ДВ, бр. 34 от 2015 г.
В сила от
15 май 2015 г.

Последна редакция · в сила от 15.05.2015 · без изменения оттогава

За отчитане състоянието на дисциплината и дисциплинарната практика звената „Човешки ресурси“ водят дело „Дисциплина и дисциплинарна практика“ със следните раздели по образец:
  1. 1. „Произшествия“ – в него се отбелязват и класират обобщени данни за произшествия или нещастни случаи по реда на регистриране през годината; в раздела се прилагат и екземпляри от съобщенията и отчетните карти;
  2. 2. „Дисциплинарни нарушения и наказания“ – в него се отбелязват и класират обобщени данни за извършени нарушения на служебната дисциплина и наложени дисциплинарни наказания по реда на регистриране през годината;
  3. 3. „Дисциплинарни производства и проверки“ – в него се отбелязват и класират обобщени данни за образувани дисциплинарни производства и проверки по реда на регистрирането им през годината; в раздела се прилагат копия от заповедите за образуване на дисциплинарни производства и за извършване на проверки;
  4. 4. „Отличия и награди“ – в него се отбелязват и класират обобщени данни за наградени служители по реда на регистрирането им през годината;
  5. 5. „Отношение на съдебната власт“ – в него се класират писмата, с които са изпращани материали на органите на съдебната власт за вземане на отношение, както и техните актове;
  6. 6. „Анализи“ – в него се класират годишни анализи за състоянието на дисциплината и дисциплинарната практика в съответната структура и предприети мерки за подобряването им.

История на промените

  1. 15 май 2015 г.обн ДВ, бр. 34 от 2015 г. · материалът

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 115 от акт, който вече не е в сила

Безплатно
Един въпрос на ден, без регистрация.