Действащ текст · консолидиран към 27.09.2026 · без изменения оттогава

(Нов - ДВ, бр. 99 от 2021 г.)
(1) Конкурсната комисия извършва комплексна преценка и анализ на данните по т. 1, 2 и 3, като поставя оценка по шестобалната система с точност до 0,25 стотни по всеки един от тях:
  1. 1. резултати от последното атестиране на кандидатите и проверките от по-горестоящите органи на съдебната власт и от Инспектората към Висшия съдебен съвет;
  2. 2. данни от кадровото дело на кандидатите;
  3. 3. разгледаните и приключени дела и преписки, избрани от конкурсната комисия и представени от кандидатите.
(2) Конкурсната комисия извършва преценка на проверените дела или преписки по ал. 1, т. 3 на базата на следните критерии:
  1. 1. общи за съдии, прокурори и следователи: а) практически познания на кандидатите в областта на материалното и процесуалното право; б) умения за анализ на правнорелевантни факти и доказателства; в) способност на кандидатите да боравят с нормативни актове, да извличат от тях необходимата информация, да вземат решения и да ги аргументират;
  2. 2. специфични за съдии: а) умение за оптимална организация на работата, способност за своевременно и адекватно планиране на съдебните заседания; б) подготовка на съдебно заседание; в) умения за водене на съдебно заседание и съставяне на протокол;
  3. 3. специфични за прокурори: а) способност за организиране на работата и ръководство на разследващите органи и екипите, които участват в досъдебното производство; б) брой необжалвани прокурорски актове, включително постановленията за прекратяване и спиране на наказателното производство, брой окончателни съдебни актове, постановени по внесени от кандидата актове, както и окончателните съдебни актове за връщане на делата за отстраняване на процесуални нарушения и причините за това; брой на уважените протести, потвърдените, изменените и отменените прокурорски актове при инстанционния и служебния контрол;
  4. 4. специфични за следователи: а) умения за планиране и структуриране на действията в досъдебното производство; б) умения за провеждане на следствени действия и съставяне на протоколи за тях; в) съответствието на актовете на прокурора с мнението на следователя след окончателното приключване на разследването и върнатите дела за допълнително разследване.
(3) Членовете на конкурсната комисия поставят в индивидуален протокол една обща оценка, средноаритметична на трите цифрови компонента по ал. 1, т. 1 - 3.
(4) Общата оценка за притежаваните от кандидата професионални качества се формира като средноаритметична от трите цифрови оценки по чл. 40а, ал. 1, т. 1 - 3, а в случаите на чл. 189, ал. 4 от Закона за съдебната власт - плюс оценката от писмения изпит.
(5) Председателят на конкурсната комисия предава индивидуалните протоколи на представител на администрацията на Висшия съдебен съвет, за което се съставя протокол.

История на промените

Регистърът не е записал промени в тази разпоредба.

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 40а

Безплатно
Един въпрос на ден, без регистрация.