(Нов - ДВ, бр. 28 от 2020 г., в сила от 13.03.2020 г.)
(1)(Нова - ДВ, бр. 78 от 2026 г., в сила от 26.08.2026 г.) Органът по назначаването може да възлага на служителя извършването на работа от разстояние за не повече от два дни от работната седмица съгласно допълнителните условия по глава пета, раздел VIIIб от Кодекса на труда, като се съобразят характерът на работата и дейността на отделните звена и служители съгласно функциите, определени в устройствените правилници и утвърдените длъжностни характеристики. Прилагането на режим на работа от разстояние се посочва в устройствения акт на съответната администрация. Извършването на работа от разстояние се възлага със съгласието на служителя.
(2)(Доп. - ДВ, бр. 44 от 2020 г., в сила от 14.05.2020 г., предишна ал. 1 - ДВ, бр. 78 от 2026 г., в сила от 26.08.2026 г.) При обявено извънредно положение или обявена извънредна епидемична обстановка органът по назначаването може да възлага на служителя без негово съгласие работа от разстояние в домашна среда, като се съобразят характерът на работата и дейността на отделните звена и служители съгласно функциите, определени в устройствените правилници и утвърдените длъжностни характеристики на служителите.
(3)(Предишна ал. 2, доп. - ДВ, бр. 78 от 2026 г., в сила от 26.08.2026 г.) Условията и редът за възлагане, изпълнение и контрол на работата от разстояние в случаите по ал. 2 се определят със заповед на органа по назначаване.