Здравейте, правилно ли е на шофьор, който е командирован и тръгва в 4,00 часа сутринта да му се заплаща 4 часа извънреден труд, защото иначе работното му време започва в 8,00 часа.

Здравейте, правилно ли е на шофьор, който е командирован и тръгва в 4,00 часа сутринта да му се заплаща 4 часа извънреден труд, защото иначе работното му време започва в 8,00 часа. Съгласно чл. 121, ал. 1 от Кодекса на труда (КТ), когато нуждите на предприятието налагат, работодателят може да командирова работника или служителя за изпълнение на трудовите задължения извън мястото на постоянната му работа, но за не повече от 30 календарни дни без прекъсване. Съгласно разпоредбата на чл. 2 от Наредбата за командировките в страната (НКС), командировките се определят в календарни дни и включват дните за изпълнението на задачата, дните на пътуването и почивните и празничните дни. Според чл. 8, ал. 1 от НКС, командироването се извършва въз основа на писмена заповед. Съгласно чл. 143, ал. 1 от КТ извънреден е трудът, който се полага по разпореждане или със знанието и без противопоставянето на работодателя или на съответния ръководител от работника или служителя извън установеното за него работно време. В тази връзка, увеличение за положен извънреден труд следва да се заплати, ако продължителността на работното време е повече от уговореното.ПР