Актът не е в сила от 6 август 2007 г. Заменен от по-нов акт. Материята е уредена изцяло наново с Правилника за устройството, дейността, организацията на работа на Комисията за регулиране на съобщенията и структурата на нейната администрация (ДВ, бр. 63 от 2007 г., в сила от 06.08.2007 г.), приет на основание чл. 28, ал. 2 от Закона за електронните съобщения. В § 2 от същия изрично е посочено, че се отменя Правилникът от ДВ, бр. 29 от 2004 г. (изм., бр. 28 от 2006 г.; изм. и доп., бр. 79 от 2006 г.), т.е. именно настоящият акт с неговата история на изменения. Актът на негово място: Правилник за устройството, дейността, организацията на работа на Комисията за регулиране на съобщенията и структурата на нейната администрация. Текстът по-долу е последната му редакция, докато е бил в сила.
Последна промяна
ДВ, бр. 29 от 2004 г.
В сила от
12 април 2004 г.

Последна редакция · в сила от 12.04.2004 · без изменения оттогава

Дирекция “Финансово, информационно обслужване и управление на човешките ресурси” осигурява дейностите по:
  1. 1. разработване на проект на бюджета, извършване на дейности по изпълнението на бюджета, изготвяне на анализи и справки във връзка с него, разработване на план за капиталовите разходи;
  2. 2. извършване на счетоводно отчитане на приходите и разходите по пълна бюджетна класификация и по Единния сметкоплан, изготвяне на ежемесечни, тримесечни и годишни финансови и счетоводни отчети, изчисляване на конкретния размер на дължимите такси по издаваните от комисията актове и извършване на счетоводното обслужване на фонда;
  3. 3. спазване на финансовата, бюджетната и платежната дисциплина, изпълнение на финансовите задължения по лицензиите, регистрациите и по влезлите в сила наказателни постановления, финансирането и разплащанията по договорите, по които комисията е страна;
  4. 4. управлението и развитието на човешките ресурси, изготвяне на актовете и документи, свързани с възникването, изменението, прекратяването и регистрирането на трудовите правоотношения, създаване и поддържане на база данни по управлението и развитието на служителите, изготвяне на проекти за щатни разписания на администрацията, осигуряване на методическа помощ по разработване на длъжностните характеристики на служителите;
  5. 5. организиране на дейностите по набиране и подбор на служители, заплащане на труда, оценяване изпълнението на служителите, обучението и развитието им, както и дейностите по прилагане на нормативните изисквания за осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, подготовка на актове и документи за ползване на отпуск и пенсиониране, организиране социалната дейност за служителите;
  6. 6. информационно-технологично обслужване за осигуряване на дейностите по внедряване, експлоатация и развитие на информационните системи и на системи за защита на електронната информация; организиране на доставка и сервиз на техническите средства, обезпечаващи информационното обслужване и осигуряване на координация и контрол при използване на внедрените информационни системи и технически средства.

История на промените

  1. 12 април 2004 г.обн ДВ, бр. 29 от 2004 г. · материалът

Промени в законите · Atom · само този закон

Попитайте асистента за чл. 30 от акт, който вече не е в сила

Безплатно
Един въпрос на ден, без регистрация.