(1)(Изм. и доп. - ДВ, бр. 60 от 2008 г., в сила от 04.07.2008 г.) Работодателят има право да извърши подбор на безработни лица, които да бъдат включени в обучение за придобиване на професионална квалификация или ключови компетентности, необходими за заемане на заявени от него конкретни работни места.
(2)(Изм. - ДВ, бр. 26 от 2024 г., в сила от 26.03.2024 г.) В случаите, когато работодателят не упражни правото си по ал. 1, подборът се извършва от териториалното поделение на Агенцията по заетостта.