Чл. 23

Дирекция "Човешки ресурси и учебно-методическа дейност":

1. 1. изготвя актовете за възникване, изменяне и прекратяване на служебните и трудовите правоотношения, изготвя, води и съхранява служебните досиета, личните кадрови дела и другите книжа във връзка със служебните и трудовите правоотношения на членовете на ДКСИ и на служителите в администрацията на ДКСИ, изготвя удостоверения и други документи, свързани с трудовите и служебните правоотношения;
2. 2. изготвя и актуализира длъжностните и поименните разписания на администрацията и ги предлага за утвърждаване от председателя на ДКСИ;
3. 3. изготвя класификатор на длъжностите по чл. 10а от Закона за защита на класифицираната информация и заповед за неговото прилагане и ги предлага на председателя на ДКСИ, съответно за утвърждаване и подписване;
4. 4. организира изготвянето и актуализирането на длъжностните характеристики на служителите в администрацията;
5. 5. организира въвеждането и поддържа прилагането на системи за оценяване, заплащане и израстване в кариерата на служителите в ДКСИ;
6. 6. отговаря за обучението и развитието на персонала, като предлага и осъществява програми за обучение и професионална квалификация за служителите в ДКСИ;
7. 7. изготвя статистически справки за работната заплата и за движението на кадрите в ДКСИ;
8. 8. организира и участва със свой представител в комисии за провеждане на конкурси по Закона за държавния служител, Закона за Министерството на вътрешните работи и Кодекса на труда;
9. 9. участва в разработването на вътрешни актове, уреждащи организацията на работната заплата на ДКСИ и на нейната администрация;
10. 10. изготвя договорите на служителите в администрацията на ДКСИ, назначени извън утвърденото длъжностно разписание;
11. 11. организира обслужването на ДКСИ и на служителите от нейната администрация в областта на човешките ресурси и изготвя специфични справки, необходими за дейността;
12. 12. извършва вписванията в Регистъра на административните структури и на актовете на органите на изпълнителната власт;
13. 13. организира, координира и участва в обучението за работа с класифицирана информация;
14. 14. води регистър на служителите по сигурността на информацията, преминали начално обучение по защита на класифицираната информация, и издава удостоверения за преминато обучение;
15. 15. организира издаването на служебни карти и на специални служебни карти на куриери, които пренасят класифицирана информация;
16. 16. ръководи методически и извършва контрол спрямо организациите, на които е възложено обучението в областта на защитата на класифицираната информация.