(1) Изпълнителният директор сключва договор за възлагане с определения за спечелил конкурса кандидат, а при единствен кандидат - с кандидата, с който е провел пряко договаряне, в срок 3 работни дни от влизането в сила на заповедта по чл. 13, ал. 1.
(2) При подписването на договора кандидатът е длъжен да представи:
- 1. удостоверение от Националния осигурителен институт, че кандидатът не дължи задължителни осигурителни вноски;
- 2. удостоверение от компетентен орган за наличието или липсата на данъчни задължения съгласно чл. 36, ал. 7 от Данъчния процесуален кодекс;
- 3. декларация от управителния орган на кандидата, че не е взето решение за прекратяване на юридическото лице;
- 4. удостоверение от съда, че кандидатът не е в производство по ликвидация и не е обявен в несъстоятелност.
(3) Когато дейности по чл. 2 се възлагат на няколко лица, договор се сключва с всеки от изпълнителите или всички изпълнители подписват общ договор.
(4) В случай че класираният на първо място кандидат не подпише договора в срока по ал. 1, договорът се сключва със следващия класиран кандидат. Ако следващият класиран кандидат откаже в срок 3 работни дни да подпише договора, договорът се предлага последователно за сключване на следващите по ред класирани кандидати. В случай че класираните кандидати последователно откажат да сключат договор за възлагане, изпълнителният директор на агенцията издава заповед за прекратяване на конкурса.