Проект на Наредба за изменение на Наредба № Н-15 от 2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и Българската армия

НАРЕДБА № Н- /___.___.2026 г. за изменение на Наредба № Н-15 от 2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и Българската армия (обн., ДВ, бр. 36 от 2010 г., изм., бр. 98 от 2010 г., изм., бр. 49 и 82 от 2011 г., изм. и доп., бр. 59 и бр. 80 от 2012 г., изм. и доп. бр. 10, 56 и 86 от 2014 г., изм. и доп. бр. 101 от 2015 г., изм. и доп., бр. 11, 31 и 84 от 2016 г., доп., бр. 10, 49, 66 и 96 от 2018 г., изм. и доп., бр. 8, 70 от 2019 г., изм. и доп., бр. 12 от 2020 г., изм., бр. 67 и 81 от 2021 г., изм. и доп., бр. 82 от 2022 г., изм. и доп., бр. 46 и бр. 86 от 2023 г., изм., бр. 86 от 2023 г., изм., бр. 2 от 2025 г.) § 1. В чл. 5, ал. 1 думите „170 лв.“ се заменят с „86,92 евро“. § 2. В чл. 5а, ал. 1 думите „35 лв.“ се заменят със „17,90 евро“. § 3. В чл. 6, ал. 1 думите „40 лв.“ се заменят с „20,46 евро“. § 4. В чл. 7, ал. 1, т. 1 и т. 2 думите „1000 лв.“ се заменят с „511,30 евро“. § 5. В чл. 8, ал. 1 думите „180 лв.“ се заменят с „92,04 евро“. § 6. В чл. 9 се правят следните изменения: 1. В ал. 1: а) в т. 1 думите „9 лв.“ се заменят с „4,61 евро“. б) в т. 2 думите „270 лв.“ се заменят със „138,05 евро“. 2. В ал. 2 думите „18 лв.“ се заменят с „9,21 евро“. § 7. В чл. 9а, ал. 1 думите „0,90 лв.“ се заменят с „0,46 евро“. § 8. В чл. 10, ал. 1 се правят следните изменения: 1. в т. 1 думите „20 лв.“ се заменят с „10,23 евро“. 2. в т. 2 думите „17 лв.“ се заменят с „8,70 евро“. 3. в т. 3 думите „150 лв.“ се заменят със „76,70 евро“. 4. в т. 4 и в т. 6 думите „36 лв.“ се заменят с „18,41 евро“. 5. в т. 5 думите „13 лв.“ се заменят с „6,65 евро“. 6. в т. 7 думите „80 лв.“ се заменят с „40,91 евро“. § 9. В чл. 11а думите „0,75 лв.“ се заменят с „0,39 евро“. § 10. В чл. 12 се правят следните изменения: 1. в т. 1 думите „36 лв.“ се заменят с „18,41 евро“. 2. в т. 2 думите „27 лв.“ се заменят с „13,81 евро“. 3. в т. 3 думите „18 лв.“ се заменят с „9,21 евро“. § 11. В чл. 12а, ал. 1 се правят следните изменения: 1. в т. 1 думите „36 лв.“ се заменят с „18,41 евро“. 2. в т. 2 думите „27 лв.“ се заменят с „13,81 евро“. 3. в т. 3 думите „18 лв.“ се заменят с „9,21 евро“. § 12. В чл. 13, ал. 1 и ал. 2 се правят следните изменения: 1. в т. 1 думите „50 лв.“ се заменят с „25,57 евро“. 2. в т. 2 думите „63 лв.“ се заменят с „32,22 евро“. § 13. В чл. 14, ал. 1 думите „18 лв.“ се заменят с „9,21 евро“. § 14. В чл. 15 се правят следните изменения: 1. В ал. 1 думите „200 лв.“ се заменят със „102,26 евро“. 2. В ал. 2 думите „80 лв.“ се заменят с „40,91 евро“. § 15. В чл. 15а, ал. 1 се правят следните изменения: 1. в т. 1 думите „40 лв.“ се заменят с „20,46 евро“. 2. в т. 2 думите „30 лв.“ се заменят с „15,34 евро“. 3. в т. 3 думите „20 лв.“ се заменят с „10,23 евро“. § 16. Чл. 15б, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В основния текст думата „развитието“ се заменя с „разработването“, а думите „или осъществяват пряк контрол по изпълнението на посочените дейности“ се заличават. 2. В т. 1 думите “300 лв.“ се заменят със „153,39 евро“. 3. В т. 2 думите “200 лв.“ се заменят със „102,26 евро; 4. В т. 3 думите 100 лв.“ се заменят с „51,13 евро“. § 17. В чл. 16 се правят следните изменения: 1. В ал. 1: а) в т. 1 думите „378 лв.“ се заменят със „193,27 евро“. б) в т. 2 думите „351 лв.“ се заменят със „179,47 евро“. в) в т. 3 думите „333 лв.“ се заменят със „170,26 евро“. 2. В ал. 6 думите „306 лв.“ се заменят със „156,46 евро“. 3. В ал. 8: а) в буква „а“ думите „150 лв.“ се заменят със „76,70 евро“. б) в буква „б“ думите „120 лв.“ се заменят с „61,36 евро“. § 18. В чл. 20 се правят следните изменения: 1. В ал. 2: а) в т. 1: аа) в буква „а“ думите „9 лв.“ се заменят с „4,61 евро“. бб) в буква „б“ думите „11 лв.“ се заменят с „5,63 евро“. вв) в буква „в“ думите „13 лв.“ се заменят с „6,65 евро“. б) в т. 3: аа) в буква „а“ думите „15 лв.“ се заменят със „7,67 евро“. бб) в буква „б“ думите „18 лв.“ се заменят с „9,21 евро“. 2. В ал. 4 и ал. 5 думите „9 лв.“ се заменят с „4,61 евро“. § 19. В чл. 21, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В буква „а“: а) в т. 1 думите „5 лв.“ се заменят с „2,56 евро“. б) в т. 2 думите „7 лв.“ се заменят с „3,58 евро“. 2. В буква „б“ думите „3 лв.“ се заменят с „1,54 евро“. § 20. В чл. 22, ал. 4 се правят следните изменения: 1. В т. 1 и в т. 2 думите „360 лв.“ се заменят със „184,07 евро“. 2. В т. 3 думите „180 лв.“ се заменят с „92,04 евро“. 3. В т. 4 думите „90 лв.“ се заменят с „46,02 евро“. 4. В т. 5 думите „45 лв.“ се заменят с „23,01 евро“. § 21. В чл. 25 се правят следните изменения: 1. В ал. 1: а) в т. 1 думите „20 лв.“ се заменят с „10,23 евро“. б) в т. 2 думите „40 лв.“ се заменят с „20,46 евро“. в) в т. 3 думите „1,20 лв.“ се заменят с „0,62 евро“. 2. В ал. 2 думите „150 лв.“ се заменят със „76,70 евро“. 3. В ал. 3 думите „120 лв.“ се заменят с „61,36 евро“. § 22. В чл. 26, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В т. 1: а) в буква „а“ думите „83 лв.“ се заменят с „42,44 евро“. б) в буква „б“ думите „120 лв.“ се заменят с „61,36 евро“. в) в буква „в“ думите „184 лв.“ се заменят с „94,08 евро“. г) в буква „г“ думите „175 лв.“ се заменят с „89,48 евро“. 2. В т. 2: а) в буква „а“ думите „56 лв.“ се заменят с „28,64 евро“. б) в буква „б“ думите „93 лв.“ се заменят с „47,55 евро“. в) в буква „в“ думите „130 лв.“ се заменят с „66,47 евро“. 3. В т. 3: а) в буква „а“ думите „42 лв.“ се заменят с „21,48 евро“. б) в буква „б“ думите „66 лв.“ се заменят с „33,75 евро“. в) в буква „в“ думите „103 лв.“ се заменят с „52,67 евро“. § 23. В чл. 29 се правят следните изменения: 1. В ал. 1: а) в т. 2 думите „224 лв.“ се заменят със „114,53 евро“. б) в т. 3 думите „172 лв.“ се заменят с „87,95 евро“. в) в т. 4 думите „252 лв.“ се заменят със „128,85 евро“. 2. В ал. 4 думите „1,30 лв.“ се заменят с „0,67 евро“. § 24. В чл. 30, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В т. 1 думите „2,70 лв.“ се заменят с „1,38 евро“. 2. В т. 2 думите „9 лв.“ се заменят с „4,61 евро“. § 25. Чл. 32, ал. 1 се правят следните изменения: 1. Навсякъде думите „20 м“ се заменят с „30 м“. 2. В т. 1: а) в буква „а“ думите „15 лв.“ се заменят със „7,67 евро“; б) в буква „б“ думите „30 лв.“ се заменят с „15,34 евро“; в) в буква „в“ думите „40 лв.“ се заменят с „20,46 евро“; 3. В т. 2: а) в буква „а“ думите „30 лв.“ се заменят с „15,34 евро“; б) в буква „б“ думите „40 лв.“ се заменят с „20,46 евро“; в) в буква „в“ думите „50 лв.“ се заменят с „25,57 евро“. § 26. В чл. 32б, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В т. 1 думите „56 лв.“ се заменят с „28,64 евро“. 2. В т. 2 думите „83 лв.“ се заменят с „42,44 евро“. 3. В т. 3 думите „112 лв.“ се заменят с „57,27 евро“. § 27. В чл. 35 се правят следните изменения: 1. В ал. 1, ал. 2 и ал. 3 думите „300 лв.“ се заменят със „153,39 евро“. 2. В ал. 4 думите „600 лв.“ се заменят с „306,78 евро“. § 28. В чл. 36, ал. 1 думите „500 лв.“ се заменят с „255,65 евро“. § 29. В чл. 37, ал. 1 след думите „основни длъжностни разписания“ се добавят „и Специален щат за военнослужещи и цивилни служители, представители на Министерството на отбраната в Делегацията на Република България в НАТО, Постоянното представителство на Република България към ЕС, Националното военно представителство в Съюзното командване по операциите на НАТО, Националното военно представителство в Съюзното командване по трансформацията на НАТО, Постоянното представителство на Република България към ООН, ОССЕ и други международни организации“. ЗАКЛЮЧИТЕЛНА РАЗПОРЕДБА § 30. Наредбата влиза в сила от датата на въвеждане на еврото в Република България, с изключение на § 16, т. 1, § 25, т. 1 и § 29, които влизат в сила от деня на обнародването ѝ в Държавен вестник. МИНИСТЪР НА ОТБРАНАТА АТАНАС ЗАПРЯНОВ

МОТИВИ за изменение на Наредба № Н-15 от 2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и Българската армия Размерите на допълнителните възнаграждения се адаптират към единната европейска валута в съответствие със Закона за въвеждане на еврото в Република България, като левовата равностойност на допълнителните възнаграждения се заменя в евро при прилагане на официалния валутен курс и правилата за превалутиране и закръгляване, разпоредени със Закона за въвеждане на еврото. Синхронизира се разпоредбата на чл. 32 на Наредбата с нормите от Ръководството за водолазната дейност на ВМС (МТП-6-002), като се увеличава границата между малки и средни дълбочини при водолазни спускания, от 20 м. на 30 м. Съгласно разпоредбата на чл. 134, ал. 3 от Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България, военна служба може да се изпълнява от военнослужещите в състава на многонационални военни формирования или на длъжности в международни организации или в други международни инициативи. Военнослужещите командировани в Делегацията на Република България в НАТО, Постоянното представителство на Република България към ЕС, Националното военно представителство в Съюзното командване по операциите на НАТО, Националното военно представителство в Съюзното командване по трансформацията на НАТО, Постоянното представителство на Република България към ООН, ОССЕ и други международни организации изпълняват служебните си задължения извън територията на страната, като същевременно представляват националните интереси в усложнената геополитическа обстановка, променената среда за сигурност, новите изисквания за промяна в подходите за постигането на целите на Алианса за възпиране и отбрана. На ръководителите на тези представителства са възложени функции, свързани с фактическо командване или ръководство спрямо подчинения им личен състав в процесите по: - планиране и генериране на силите в НАТО; - оперативно планиране в Съюзното командване на операциите на НАТО, както и водене на преговори с SHAPE или страни-членки на двустранна и многостранна основа по заявяване на международни длъжности в структурите на Съюзното командване на операциите на НАТО; - координиране и участие в дейността на Военния комитет на НАТО и Военния комитет на ЕС, Евроатлантическия военен комитет по партньорството (Euro Atlantic Partnership Military Representatives – EAPMC), Северноатлантическия съвет (NAC), Ешалона на Националните военни представители в SHAPE (NMR Echelon) и др. Предложението за промяна в чл. 37, ал. 1 е обвързано с отчитане на особените задължения, степента на отговорност и функции, свързани с фактическо командване или ръководство спрямо подчинения им личен състав, които изпълняват военнослужещите по Специален щат за военнослужещи и цивилни служители, представители на Министерството на отбраната в Делегацията на Република България в НАТО, Постоянното представителство на Република България към ЕС, Националното военно представителство в Съюзното командване по операциите на НАТО, Националното военно представителство в Съюзното командване по трансформацията на НАТО, Постоянното представителство на Република България към ООН, ОССЕ и други международни организации.

МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА СПРАВКА ЗА ОТРАЗЯВАНЕ НА ПОСТЪПИЛИТЕ ПРЕДЛОЖЕНИЯ И СТАНОВИЩА ОТ ОБЩЕСТВЕНИТЕ КОНСУЛТАЦИИ ПО ПРОЕКТ НА НАРЕДБА ЗА ИЗМЕНЕНИЕ НА НАРЕДБА № Н-15 ОТ 2010 Г. ЗА УСЛОВИЯТА, РАЗМЕРИТЕ И РЕДА ЗА ИЗПЛАЩАНЕ НА ДОПЪЛНИТЕЛНИ ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА СПЕЦИФИЧНИ УСЛОВИЯ ПРИ ИЗПЪЛНЕНИЕ НА ВОЕННАТА СЛУЖБА НА ВОЕННОСЛУЖЕЩИТЕ И ЗА СПЕЦИФИЧНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД НА ЦИВИЛНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ ОТ МИНИСТЕРСТВОТО НА ОТБРАНАТА, СТРУКТУРИТЕ НА ПРЯКО ПОДЧИНЕНИЕ НА МИНИСТЪРА НА ОТБРАНАТА И БЪЛГАРСКАТА АРМИЯ Дата и начин на Декларирани данни постъпване на дали лицето действа становището Име на лице/ от свое име или Приети/ № наименование Предложения и становища Мотиви (официално, по ел. ЮЛ защитава позиция неприети поща, чрез Портала от името на друго за обществени лице/група лица консултации и т.н.) Предложените промени в § 29. В чл. 37, ал. 1 не Не се Предложението за промяна в чл. 37, ал. покриват всички длъжности, които изпълняват приема. 1 е обвързано с отчитане на особените условията по чл. 134, ал. 3 от ЗОВС на Република задължения, степента на отговорност, България, която гласи, че "военна служба може да се командване и управление на личен изпълнява от военнослужещите в състава на състав. На военнослужещите, многонационални военни формирования или на назначени в „Специален щат за длъжности в международни организации или в други военнослужещи и цивилни служители, международни инициативи." От състава на представители на Министерството на 01.05.2026 ☒ Лицето действа от многонационални военни формирования, част от отбраната в Делегацията на Република Портал за свое име командната структура на НАТО, е и Мобилен КИС България към НАТО, Постоянното обществени 1. консултации Детелин Ангелов ☐ Лицето защитава модул (DCM) F назначен по специален щат на представителство на Република https://www.strategy позиция от името на министъра. На командира на модула са възложени България към ЕС, Националното .bg/bg/public- друго лице/група задачи свързани с фактическо командване и военно представителство в Съюзното consultations/12250 лица: …. ръководство спрямо подчинения му личен състав в командване по операциите на НАТО, процесите описани в "Меморандум за разбирателство Националното военно между Министерството на отбраната на Република представителство в Съюзното България и Върховното главно командване на командване по трансформацията на обединените въоръжени сили в Европа (SHAPE) обн. в НАТО, Постоянното представителство ДВ брой 95 от 2018 г. на Република България към ООН, Отговорности свързани с фактическо командване и ОССЕ и в други международни ръководство на личен състав имат и други структури организации“, са вменени част от чл. 132, ал.3 от ЗОВС на РБ, а именно Щабен отговорности и задължения за вземане МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА елемент за интегриране на силите на НАТО в България (NFIU) и Център за върхови постижения на НАТО за управление на кризи и реакция при бедствия (CMDR COE). Предлагам в § 29. В чл. 37, ал. 1 да се добави "и Специален щат за военнослужещите, ръководители на многонационални формирования или международни организации или други международни инициативи на територията на страната". 1. Настоящата редакция на § 29 не покрива пълноценно всички хипотези за военна служба зад граница. Това на практика създава пречки за приложение на разпоредбите от Наредбата за военнослужещи, заемащи длъжности в специфични 29.04.2026 ☒ Лицето действа от съюзнически структури. За да се гарантира Портал за свое име равнопоставеност, подзаконовият акт трябва да се обществени 2. консултации Тома Чергов ☐ Лицето защитава синхронизира с легалните дефиниции на Закона https://www.strategy позиция от името на (ЗОВСРБ), обхващайки обобщено всички форми на .bg/bg/public- друго лице/група служба извън страната. consultations/12250 лица: …. Предлагам параграфът да бъде формулиран чрез директно използване на законовата терминология, както следва: „§ 29. В чл. 37, ал. 1 след думите „основни длъжностни разписания” се на решения по национална линия, допринасящи за националния принос към колективната отбрана на НАТО, разполагане и готовност на силите на Алианса, военни операции и мисии, стандартизация и съвместимост между армиите на държавите членки, развитие на способности, въоръжение и командни структури и др. Изменението в чл. 37, ал. 1 се предлага по целесъобразност и поради тази причина не засяга военнослужещите в командната структура на НАТО. Във фокуса са военнослужещите, които представляват националните интереси в процеса на взимане на решения и управление на личен състав в Алианса, в усложнената геополитическа обстановка, променената среда за сигурност, новите изисквания за промяна в подходите за постигането на целите му за възпиране и отбрана. Не се Предложението за промяна в чл. 37, ал. приема. 1 е обвързано с отчитане на особените задължения, степента на отговорност, командване и управление на личен състав. На военнослужещите, назначени в „Специален щат за военнослужещи и цивилни служители, представители на Министерството на отбраната в Делегацията на Република България към НАТО, Постоянното представителство на Република България към ЕС, Националното военно представителство в Съюзното командване по операциите на НАТО, Националното военно представителство в Съюзното МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА добавят „и военнослужещите, изпълняващи военна служба извън територията на Република България, съгласно чл. 134, ал. 2 от Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България.“ 1. Предложение за омяна на наредбата от 31.12.2026 г. Мотиви: 29.04.2026 ☒ Лицето действа от Наредбата въвежда дискриминационно разделение на Портал за свое име военнослужещите. Самата военна служба обществени 3. консултации Иван Кировски ☐ Лицето защитава представлява специфична дейност. Противно на https://www.strategy позиция от името на логиката, се предвижда заплащане с цел мотивация за .bg/bg/public- друго лице/група дейности, които вече са включени в длъжностната consultations/12250 лица: …. характеристика. По своята същност допълнителното възнаграждение следва да бъде обвързано с дейности, извършвани извън установените изисквания, много командване по трансформацията на НАТО, Постоянното представителство на Република България към ООН, ОССЕ и в други международни организации“, са вменени отговорности и задължения за вземане на решения по национална линия, допринасящи за националния принос към колективната отбрана на НАТО, разполагане и готовност на силите на Алианса, военни операции и мисии, стандартизация и съвместимост между армиите на държавите членки, развитие на способности, въоръжение и командни структури и др. Изменението в чл. 37, ал. 1 се предлага по целесъобразност и поради тази причина не засяга военнослужещите в командната структура на НАТО. Във фокуса са военнослужещите, които представляват националните интереси в процеса на взимане на решения и управление на личен състав в Алианса, в усложнената геополитическа обстановка, променената среда за сигурност, новите изисквания за промяна в подходите за постигането на целите му за възпиране и отбрана. Не се Направеното предложение е извън приема. предмета на уреждане от проекта на изменителен нормативен акт. Съгласно чл. 214, ал. 1 от ЗОВСРБ на военнослужещите се изплащат допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба. Същите са общовалидни и се въвеждат еднакви базисни ограничаващи условия, МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА малка част от "дейностите" в наредбата могат да се защитят че са със специфичен характер. Посоченият срок, според мен, е достатъчен за корекция на класификатора на длъжностите с цел осигуряване на "коректно заплащане" за отделните длъжности и категории, както и за изготвяне на нова наредба. Какво имам предвид – безспорно е кои длъжности (специалности) са основни за Българската армия и кои са спомагателни. Подреждането им в йерархичен класификатор би довело до по-малко противоречия и по-ясно прилагане. 2. Предложение за съдържание на § 16. Чл. 15б, ал. 1 се правят следните изменения: 1. В т. 1 думите “300 лв.“ се заменят със „153,39 евро“. 2. В т. 2 думите “200 лв.“ се заменят със „102,26 евро; 3. В т. 3 думите 100 лв.“ се заменят с „51,13 евро“. Мотиви: - Липса на мотиви в така иницираната промяна на Наредбата. - С направеното Ваше предложение се намалява мотивацията за кариерно развитие, основно в офицерския състав, но не само. Какво имам предвид – ако подчинен със звание капитан притежава класна специалност „майстор“ (153,39 евро), каква е мотивацията му да стане майор „началник“ и да губи посочената сума? Това създава предпоставки за отказ от поемане на по-високи отговорности и ограничаване на професионалното развитие. - Липсва конкретика относно органите, които упражняват контрол, както и ясни механизми за прилагане на предложените промени, което създава предпоставки за нееднозначно тълкуване и прилагане. - Подобен е и въпросът за мотивацията на военнослужещ от тактическо ниво да се стреми към развитие в звание и длъжност на оперативно и стратегическо ниво, при положение че липсват ясни стимули и предвидимост в кариерното израстване. приложими към всички допълнителни възнаграждения, определени по реда на Наредбата. В този смисъл няма наличие на дискриминационно разделение, тъй като се прилага за военнослужещи, изпълняващи еднакъв труд или труд с еднаква стойност, като се вземат предвид редица фактори, включително характера на работата, обучението и условията на труд. Не се В проекта на изменителен нормативен приема. акт, в § 16, с който се предлага изменение в чл. 15б, ал. 1, предложените суми са следните: 1. В т. 1., 300 лв. се заменят със 153,39 евро. 2. В т. 2., 200 лв. се заменят със 102,26 евро; 3. В т. 3., 100 лв. се заменят с 51,13 евро. Предложените суми напълно съответстват на посочените в предложението на господин Кировски и не налагат промяна в проекта на Наредбата. Същевременно, независимо от предприетите мерки за попълване на некомплекта от длъжностни лица, участващи непосредствено в администрирането на компютърни мрежи и системи за киберотбрана, същият остава устойчиво висок. От друга страна, отговорностите по развитието и контрола на комуникационно-информационните системи и мрежи са заложени във функционалните задължения на длъжностните лица в МО, СППМО и МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА Това може да доведе до демотивация и задържане на кадри на по-ниски нива. - С направената от мен промяна се постига равнопоставеност на категориите военнослужещи на различните нива, като се осигурява по-справедлив баланс между отговорности, изисквания и финансови стимули. Това от своя страна създава по-устойчива и предвидима среда за кариерно развитие. 04.04.2026 ☐ Лицето действа от 1. Поради промяна в названието на Националния Портал за свое име мобилен модул по КИС (DCM-F) обществени В Чл. 35.(3) от наредбата думите : Националния 4. консултации Симеон Борисов ☒ Лицето защитава мобилен модул по КИС (DCM-F) https://www.strategy позиция от името на да се заменят с Мобилен КИС модул (DCM) F .bg/bg/public- друго лице/група consultations/12250 лица: …. 1. Предоставяне на предложение към „Проект на Наредба за изменение на Наредба № Н-15 от 2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на 13.04.2026 ☒ Лицето действа от министъра на отбраната и Българската армия“ по ел. поща свое име ПРЕДЛОЖЕНИЕ Рег. № 20-26- друго лице/група посочените щатове в проекта за изменение на 220/14.04.2026 г. лица: …. наредбата, да се добави и „Специален щат А-112, относно участие в бреговия и корабния щат на „Противоминната военноморска група в Черно море (MCM BLACK SEA). МОТИВИ Съгласно разпоредбата на чл. 134, ал. 3 от Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България, военна служба може да се изпълнява от военнослужещите в състава на многонационални БА и те следва да се изпълняват като функционални задължения. С промяната се цели повишаване на атрактивността на длъжностите, участващи непосредствено в администрирането на компютърни мрежи и системи, като се отчита специфичността на извършената работа. Приема се. Не се Предложението за промяна в чл. 37, ал. приема. 1 е обвързано с отчитане на особените задължения, степента на отговорност, командване и управление на личен състав. На военнослужещите, назначени в „Специален щат за военнослужещи и цивилни служители, представители на Министерството на отбраната в Делегацията на Република България към НАТО, Постоянното представителство на Република България към ЕС, Националното военно представителство в Съюзното командване по операциите на НАТО, Националното военно представителство в Съюзното командване по трансформацията на НАТО, Постоянното представителство на Република България към ООН, ОССЕ и в други международни организации“, са вменени отговорности и задължения за вземане Христо Генчев МИНИСТЕРСТВО НА ОТБРАНАТА военни формирования или на длъжности в международни организации или в други международни инициативи. Военнослужещите командировани в специален щат А-112 за участие в бреговия и корабния щат на „Противоминната военноморска група в Черно море (MCM BLACK SEA), изпълняват служебните си задължения извън територията на страната (при командване на MCM BLACK SEA от Р България и на територията на страната), като същевременно представляват националните интереси в усложнената геополитическа обстановка и променената среда за сигурност в Черно море. На военнослужещите участващи в бреговия и корабния щаб на MCM BLACK SEA са възложени функции, свързани с фактическо командване или ръководство спрямо подчинения им личен състав в процесите по: - повишаване нивото на оперативна съвместимост между Военноморските сили на участващите държави; - намаляване на заплахата от морски мини в Черно море; - повишаване на морската ситуационна осведоменост в Черно море; - планиране на предстоящите мероприятия на групата; - вземане на решения на море. Предложението за промяна в чл. 37, ал. 1 е обвързано с отчитане на особените задължения, степента на отговорност и функции, свързани с фактическо командване или ръководство спрямо подчинения им личен състав, които изпълняват военнослужещите по Специален щат А-112, участващи в операцията MCM BLACK SEA. на решения по национална линия, допринасящи за националния принос към колективна отбрана на НАТО, разполагане и готовност на силите на Алианса, военни операции и мисии, стандартизация и съвместимост между армиите на държавите членки, развитие на способности, въоръжение и командни структури и др. Изменението в чл. 37, ал. 1 се предлага по целесъобразност и поради тази причина не засяга военнослужещите в командната структура на НАТО. Във фокуса са военнослужещите, които представляват националните интереси в процеса на взимане на решения и управление на личен състав в Алианса, в усложнената геополитическа обстановка, променената среда за сигурност, новите изисквания за промяна в подходите за постигането на целите му за възпиране и отбрана.