(Нов - ДВ, бр. 96 от 2026 г.)
(1) Представителните организации на работниците и служителите и на работодателите договарят минималната работна заплата за страната за следващата година в диапазона по чл. 3а, ал. 2 до 15 май на текущата година.
(2) Министърът на труда и социалната политика поставя началото на преговорите по ал. 1 и предоставя на представителните организации на работниците и служителите и на работодателите данни за диапазона по чл. 3а, ал. 2, включително данните, въз основа на които е получена горната граница. Председателят на Националния статистически институт предоставя необходимите данни на министъра на труда и социалната политика до 1 април на всяка календарна година. Когато не са налични окончателни данни по показателите от чл. 3а, ал. 1, се предоставят предварителни данни.
(3) Представителните организации на работниците и служителите и на работодателите, участвали в преговорите за определяне на минималната работна заплата за страната, изготвят доклад до министъра на труда и социалната политика за резултатите от преговорите до 31 май.
(4) Министерският съвет определя минимална работна заплата за страната за следващата година в диапазона по чл. 3а, ал. 2, като взема предвид доклада по ал. 3.
(5) Когато представителните организации на работниците и служителите и на работодателите не представят доклад в срока по ал. 3, Министерският съвет определя минимална работна заплата за страната за следващата година в диапазона по чл. 3а, ал. 2.