(1) Конкурс за длъжности с особена отговорност се провежда по документи.
(2) Конкурсната комисия преценява професионалните и деловите качества на участниците в конкурса и предлага на органа по назначаване подходящи кандидати за съответната длъжност.
(3) Органът по назначаване взема решение за назначаване на един от предложените кандидати или прекратява конкурсната процедура.