Наредба № 1 от 9 януари 2023 г. за психологическо осигуряване в Служба "военно разузнаване"

Психологически изследвания се извършват:

1. 1. при подбор на кандидатите за постъпване на работа в Службата;
2. 2. за установяване на психологическа съвместимост с изискванията на заеманото към момента направление на дейност;
3. 3. за установяване на психологическата съвместимост на служители към изискванията на предвидена за заемане на ново направление на дейност.

На психологически изследвания за установяване на психологическата съвместимост подлежат:

1. 1. кандидатите за назначаване в Службата;
2. 2. служителите - военнослужещи и цивилни служители на Службата.

Службата осигурява ежегодно актуални тестове за писменото тестово изследване по чл. 7, ал. 1, т. 1.

Редът и условията за извършване на психологически изследвания в Службата се определят съгласно приложение № 2 (секретно).

Полифизиографските изследвания имат за цел установяване истинността или неистинността на отговорите на изследваните лица във връзка с изследвани теми.

Полифизиографското изследване включва следните етапи:

1. 1. анализ на наличната информация за всеки конкретен случай;
2. 2. предтестово интервю, избор на тестови формат и формулиране на въпроси, свързани с изследваните теми;
3. 3. инструментална част, която включва провеждане на тест с полифизиограф и запис на реакциите на изследваното лице на полиграми;
4. 4. оценка на полиграмите;
5. 5. следтестово интервю, в случаите: а) когато има индикация за лъжа и/или липса на индикация за лъжа/истина на полифизиографското изследване; б) когато се налага да бъдат обсъдени проблемните теми; в) когато се налага да бъдат направени допълнителни тестове; г) по заявка на заявителя, в зависимост от спецификата на случая.

Полифизиографски изследвания в Службата се извършват при:

1. 1. процедурата по подбор и назначаване на кандидати за работа в Службата;
2. 2. проверка на лоялността на служители и сътрудници към Службата.

Редът и условията за провеждане на полифизиографски изследвания в Службата, правата и задълженията на изследваните лица и на служителите, провеждащи полифизиографски изследвания, се определят съгласно приложение № 3 (секретно).

Всяко лице може да бъде изследвано с полифизиограф единствено след подписване на декларация за информирано съгласие от негова страна по образец съгласно приложение № 4.

За всяко изследвано лице се изработва документ с крайните резултати от полифизиографското изследване съгласно приложение № 5.

Структурното звено по чл. 2, ал. 2 извършва психологическа консултативна и превантивна дейност, като изпълнява следните задачи:

1. 1. подпомага директора на Службата при планирането и организирането на цялостната дейност по психологичното осигуряване;
2. 2. изготвя планове и изпълнява дейности, свързани с адаптацията на новопостъпили военнослужещи и цивилни служители;
3. 3. провежда изследвания по оценка на психосоциалния климат и предлага подходи по неговото подобряване;
4. 4. изпълнява дейности по психологично осигуряване на военнослужещите, определени за участие в операции и мисии извън територията на страната (преди заминаване и след завръщане);
5. 5. провежда дейности по проследяване, диагностика, реадаптация и реинтеграция на военнослужещи, участвали в операции и мисии извън територията на страната;
6. 6. осъществява обучителни, тренингови и превантивни дейности с военнослужещи и цивилни служители;
7. 7. изготвя и представя годишни доклади и шестмесечни анализи на директора на Службата;
8. 8. извършва психологични (кризисни) интервенции на индивидуално и групово ниво;
9. 9. реализира психологични превантивни дейности, свързани с прояви на психологичен и сексуален тормоз на работното място, неравнопоставеност в трудовите права и задължения, включително и по полов признак.

Индивидуалното психологическо консултиране се осъществява доброволно и под формата на консултативни сесии, чиято продължителност и честота се договорят между консултирания и консултиращия, при запазване анонимността на служителя.

Груповото психологическо консултиране се осъществява доброволно и под формата на интерактивна диагностика и групово-динамичен тренинг, редът и условията на които се договарят между консултираните и консултиращите.

Информацията, получена в процеса на психологическата консултативна и превантивна дейност, е конфиденциална и не може да бъде разгласявана пред трети лица освен с изричното съгласие на консултираното лице/консултираните лица.

Една година след назначаване в Службата със съответния служител се провежда психологична беседа с цел установяване нивото на професионална адаптация.

Провеждащият консултативната сесия по реда на тази глава изготвя отчет за извършената работа, без да включва в него или оповестява по друг начин дискредитираща и/или лична информация за консултираните лица, придобита по време на консултативния процес.

По смисъла на тази наредба:

1. 1. "Психологическа съвместимост" е съответствие между индивидуално-психологическите параметри и цялостната система от обективни изисквания към поведението на човека, които предявяват към него професията, работната среда и организацията като цяло, необходимо за успешното изпълнение на съответната професионална дейност, готовност за адаптиране и ефективно справяне с работата.
2. 2. "Професионална адаптация" е процес на взаимодействие между личност и професионална среда на познавателно, емоционално и практическо (поведенческо) равнище; вграждане на личността в професионалната среда; приспособяване към спецификите на дейността, отношенията, традициите и ценностните ориентации на тази среда; изява на социалния статус и ролевата функция на личността в процеса на даден вид дейност и при условията на дадена форма на организация на труда.
3. 3. "Дезадаптация" е нарушена способност или пълна неспособност за приспособяване към условията на социалната среда и/или към определена форма на трудова заетост.

Наредбата се издава на основание чл. 46, ал. 2 и чл. 49, ал. 3 от Закона за военното разузнаване и отменя Наредба № Н-3 от 18.01.2017 г. за психологическото осигуряване и полифизиографските изследвания в Служба "Военно разузнаване" (обн., ДВ, бр. 12 от 2017 г.; изм., бр. 38 от 2019 г. и бр. 49 от 2022 г.).

Наредбата влиза в сила от деня на обнародването и в "Държавен вестник".

към чл. 7, ал. 1, т. 1 (Секретно)

към чл. 9 (Секретно)

към чл. 14 (Секретно)

към чл. 15 ДЕКЛАРАЦИЯ Долуподписаният/ата ______________________________________________________________ _________________________________________________________________________________, (име, презиме, фамилия) ЕГН _____________________________________________________________________________, С настоящото декларирам, че съм информиран за естеството и целта на настоящото полифизиографско изследване и давам доброволното си съгласие да бъда подложен на съответните процедури. Декларирам, че за нуждите на провеждане на полифизиографското изследване добросъвестно ще се придържам към даваните ми инструкции. Декларирам, че съм се явявал на полифизиографско изследване през _______________г. __________________в , във връзка с/със_______________________________________________ _________________________________________________________________________________ __________________ ___________________ (дата) (подпис) __________________ ____________________ (място) (име, фамилия)

към чл. 16 РЕЗУЛТАТИ ОТ ПОЛИФИЗИОГРАФСКОТО ИЗСЛЕДВАНЕ на № _____________________________________________________________________________ Предмет на изследването: Дата: Форма на теста: Зададени релевантни въпроси: Описание на случая: ЗАКЛЮЧЕНИЕ: Провел изследването: ________________________________________ (длъжност, подпис, фамилия, дата)